Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час (Аудиокнига)
- Добавил: Energy555
- Дата: 3-11-2017, 21:35
- Комментариев: 0

Автор: Светлана Иванова
Читает: Светлана Иванова
Издательство: Альпина Бизнес Букс
Жанр: Бизнес
Год издания: 2006
Язык: русский
Формат: MP3
Битрейт: 192 kbps
Время звучания: 05:33:00
Качество: хорошее
Размер: 425 Мб
Сейчас почти никого не нужно убеждать в том, что «правильные» люди, мотивированные, обученные, обладающие необходимыми для данной работы в данной организации компетенциями, в очень большой степени определяют успех бизнеса. Почти не осталось монопольных рынков, любое ноу-хау быстро подхватывают конкуренты, поэтому чаще всего теперь побеждает тот, у кого лучше команда.
Итак, нам нужны «правильные» люди на «правильном месте». Как же узнать, кто из них соответствует этому определению, а кто нет? Существует множество подходов к подбору и оценке персонала, и автор, директор по персоналу компании Johnson & Johnson, рассматривает большинство из них.

Ссылки удалены по требованию правообладателя
Внимание
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.